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10月31日,在双山镇首桥村,村党支部书记戴和村干部一起讨论了发展集体经济的问题。
“国庆期间,村里的生态鱼卖了3.1万多元,初步解决了村集体economy'空壳的问题”。今天,我们将研究下一个发展计划,以不断增加村里的收入,造福更多的人。”戴霞说道。
首桥村是铜梁一个偏远的山村,与大足区和潼南区接壤。戴霞今年才上任,是一名土生土长的大学生,回家后在村里工作。
高红,一个平儿镇的本地人才,向村民们宣讲十九大精神。
人才是农村振兴的关键。2017年以来,针对农村基层干部老化、文化普遍低下、部分村干部思想固化的实际情况,区委决定公开向社会引进一批地方大学生,为农村振兴提供人才支持。
「今年,区议会增加了本地人才的吸引力。各区县都采用了家访、电话联系、微信联系、讨论和友谊等方式。开展“点对点”动员,大力宣传“三给”政策,即给予政策、给予待遇和给予方式,吸引当地人才回国工作和创业。这一举措很受当地大学生的欢迎。”区委组织部相关负责人表示,通过统一公告,组织现场报名和资格考试,严格按照公务员面试程序,组织集中面试、现场资格考试和乡镇街道面试,最终吸纳了112名热爱家乡、有感情、有事业心的大学生入村。
2017年以来,在各乡镇和街道党委(工业)和村党组织的指导和帮助下,地方人才在促进农村振兴、脱贫致富、发展新型农村集体经济、服务基层等方面各司其职,发挥了主导作用,涌现出一批先进典型。
最近,曾经是本地大学生、现在是村党支部书记的傲霜和另外两个本地大学生正忙着往诗雨镇本都温财电商店的其他地方送一筐筐火龙果和沃甘。
去年5月,傲霜和其他三名当地人才,在镇上的支持下,合作创建了电子商务平台,以赢得金钱。今年以来,该平台的销售额已达180多万元。电子商务平台辐射了诗雨镇及周边乡镇的8个村庄,解决了农产品销售问题。
傲霜曾在连峰村和东店村工作,并领导成立了重庆本图蔡颖贸易有限公司..为了准确掌握农副产品的销售价格、供应数量、产品质量和交易频率,他多次走访各城镇和街道做市场调查;为了让消费者购买真正的“土特产品”,他到家庭去掌握粮食、牲畜饲养和农副产品的生产;为了扩大知名度,他想尽一切办法做好宣传和营销工作。2018年,本图创富电子商务平台销售额达到200万元,傲霜被评为2018年铜梁区农村青年领袖。
“本地人才做了农村人做不到的事情。地方人才在准确脱贫中发挥了重要作用。过去农产品卖不出去,现在完全卖不出去。”诗雨镇党委书记左春华说,这些地方人才丰富了基层岗位,思维活跃,敢做敢为。加上较高的文化素质和工作热情,很快成为做好农村基层工作、促进农村振兴的好帮手。
小林镇玉龙村存在大量的“小散弱”群体。农民家里的东西不能卖,城里人不能吃农村土产。2015年,在重庆主城区工作的大学生舒响应家乡号召,自愿放弃城市白领工作,回到农村做村务专家。从此,不仅在电子商务方面取得了巨大的成就,还开设了小林电器商店,为村民们带着土特产进城搭建了一座桥梁。“小林接客”电子商务平台建立不到一年,销售了李子、土特产猪肉、土特产鸡蛋等6000多种土特产,最高月销售额达到20多万元,带动100多名村民人均增收1万多元。
水口镇绿荫村土生土长的人才甘元阳回到村里后,他签署了《致富带头人协议》,并带领50户有固定卡的贫困户用自学养蜂知识来养蜂。在电子商务平台上,如“爱仔龙巷”和“微商”,帮助建卡贫困户销售葛粉、泥土、鸡蛋等特色农产品。同时,淘宝、天猫、京东设立了“海洋蜂蜜”销售柜台,帮助解决蜂蜜销售问题,效果显著。因此,2018年被评为水口镇电子商务工作先进个人。
"目前,全区已有近700名地方人才被录用."区委组织部相关负责人表示,随着队伍的不断壮大,区镇将继续做好“传承”工作,让本地人才有“学习头脑”;为他们提供创业的机会和平台,让本地人才有“干脑袋”;宣传表彰做出突出贡献的人员,鼓励优秀地方人才进入村(社区)干部队伍,在村(社区)干部中招收(聘用)城镇和街道公务员和业务人员,积极探索从地方人才中招收业务人员,让地方人才看到发展前景的“前瞻性”。
(记者赵武强通讯员钟春雨)
来源:重庆新闻
标题:本土人才撑起乡村振兴一片天
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