区人力社保局：五举措助力脱贫攻坚

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近日，记者从区人力资源和社会保障局了解到，该局的工作重点是“脱贫攻坚”，抓抓落实，抓政策，抓工作，抓岗位，抓政策，抓平台，抓就业，抓脱贫，抓打渔，抓脱贫。

提供必要的工作是帮助人们摆脱贫困的重要基础。在帮助贫困人口脱贫方面，全区共发展了648个临时性防疫公益性岗位，重点帮助贫困人口实现过渡性就业。目前，已有139名建了卡的贫困人口通过临时公益性岗位得到了安置，实现了就业。与此同时，我们积极与林业、交通、水利、民政等8个部门合作，新开发350个扶贫公益性岗位，目前正在招聘贫困人口。

“我区严格执行人民和社会扶贫的各项政策，鼓励贫困人口主动就业和创业，实现扶贫。”区人力资源和社会保障局相关负责人表示，今年以来，区人力资源和社会保障局积极落实扶贫相关政策，共向贫困人口发放跨地区交通补贴3000元、一次性求职创业补贴4500元、一次性创业补贴12万元、公益性岗位补贴9.72万元、技能提升补贴3900元。

搭建就业平台是帮助人们脱贫的有力保障。针对疫情期间的特殊情况，我区大力组织网上招聘活动，积极与区内88家企业沟通，为农村贫困劳动力提供就业岗位，并通过重庆就业网等网上招聘平台搭建了贫困人口就业平台，共提供会计、机械维修、仓库保管员、保安、搬运工等岗位3278个。

同时，我区认真收集了贫困人口重返工作岗位的需求，开展了贫困人口“点对点”传递服务，共传递了108名贫困人口，积极帮助他们重返工作岗位，摆脱贫困。同时，指导扶贫车间制定疫情防控计划和措施，准备充足的防控材料，协调解决复工复产过程中的困难。我们区所有的扶贫车间将在三月底前恢复工作。

“我区积极克服疫情造成的组织线下培训的困难，动员各培训机构采用网上培训方式，加强理论培训，教人钓鱼，帮助贫困群众掌握业务技能。”区人力资源和社会保障局相关负责人表示，今年以来，我区共组织了44次在线培训，培训学员1438人，其中贫困人口11人。

来源：重庆新闻